産業医は、企業の従業員の健康状態と職場環境を監督し、改善するために活動する医師です。

これには、疾病の予防、労働環境の安全性と衛生、従業員の健康教育などが含まれます。

そして復職では、特に長期の休職や病気からの復帰において産業医の役割が重要になります。

復職者が職場に戻るとき、産業医は以下のような役割を果たします：

1. 医学的評価: 産業医は復職者の健康状態を評価し、仕事に戻ることが適切かどうかを判断します。復職者の健康状態、以前の病気の経過、治療計画などを考慮します。

2. 適応支援: 復職者が職場に戻る際の支援を行います。これには、必要に応じて職場環境の調整や作業内容の修正などが含まれます。

3. 職場環境の改善: 復職者の健康を保護するため、職場の環境を改善することも求められます。これには、例えば、エルゴノミクスの観点からの作業環境の改善や、ストレスを軽減するための職場環境の改善などがあります。

4. 復職後のフォローアップ: 産業医は復職者が健康を維持できるように、定期的にフォローアップを行います。これには、健康状態のチェックや職場での適応状況の評価などが含まれます。

以上のように、産業医は復職者が健康に、また適応できるように職場環境に戻ることを支援します。

これにより、復職者は長期的に職場で働き続けることができ、再度の病気や休職を防ぐことができます。